DÉCOUVREZ LA FORMULE QUI VOUS CONVIENT
Toutes nos offres comprennent les avantages suivants :
Efficacité
Une équipe qui gère l'intégralité de vos recrutements et un Head of Talent dédié(e) à votre entreprise.
.
.
.
.
.
.
.
.
1
Stratégie
Audit et réflexion sur votre organisation cible, la définition de la fiche de poste, chasse de tête pour les profils, politique d'onboarding.
.
.
.
.
.
.
.
.
2
Culture
Une marque employeur soignée, une expérience candidat garantie et tous les recrutements faits en votre nom.
.
.
.
.
.
.
.
.
3
Coordination
Gestion de votre politique de recrutements et point hebdomadaire (ou +) avec vous. A chaque fois que vous le souhaitez !
.
.
.
.
.
.
.
.
4
Toutes nos prestations sont réalisées par des Experts en recrutement, Talent Acquisition & Ressources humaines, triés sur le volet par notre cabinet Eighty Eight.
Au-delà de 30 recrutements par an, des recrutements à l'étranger, ou pour connaître la recette secrète de nos délicieuses lasagnes, parlez avec l’équipe pour obtenir un devis canon.
On a dit des prix imbattables ?
Découvrez combien vous allez économiser !
* Sur la base des coûts relatifs au prix moyen d'un cabinet de recrutement (moyenne d'honoraires de 20% de la rémunération brute annuelle du salaire du candidat sur la première année).
** Le coût moyen d'une équipe dédiée en interne est calculé par rapport aux salaires + cotisations salariales et patronales d'un Responsable Recrutement et d'un ou plusieurs Chargés de Recrutement (en fonction du nombre de recrutements à l'année) ainsi qu'aux outils nécessaires pour les réaliser.
Besoin d’UN DRH à temps partagé ?
Vous pouvez réaliser votre devis personnalisé directement en ligne, le voici :